Für Teilnehmer gibt es nichts Schlimmeres, als ein chaotisches und schlecht organisiertes Training. Denn letztlich ist eine durchdachte Konzeption die Grundlage für die Wirksamkeit eines Seminars. Autorin Petra Nitschke zeigt in ihrem Ratgeber „Trainings planen und gestalten“ wie es Seminarleitern gelingt Struktur in die Weiterbildung zu bringen und damit letztlich Seminare zu gestalten, die für Trainer und Teilnehmer gleichermaßen gewinnbringend sind.
Struktur – nicht nur im Training, sondern auch im Ratgeber!
Schon wenn man das Inhaltsverzeichnis aufschlägt, wird einem sofort klar, dass Petra Nitschke ihr Konzept von konsequent strukturierter Planung auch in ihrem Ratgeber umgesetzt hat: Er ist in die vier Planungsschritte Zielsetzung, Planung, Gestaltung und Auswertung unterteilt, jeder dieser Punkte ist wiederum untergliedert. Am Rand des Inhaltsverzeichnisses weisen Symbole darauf hin, ob es in diesem Kapitel um Gestaltungsmerkmale, wie zum Beispiel Medien und Layout, oder um Planungsschritte, wie zum Beispiel Inhalte, Methoden und Modulbildung geht. Dadurch fällt die Orientierung innerhalb des Ratgebers leicht und Inhalte können besser eingeordnet werden.
Praxisbezug in allen Bereichen
Der Ratgeber, der der übersichtlichen Einleitung folgt, steht ihr in nichts nach: Schritt für Schritt, anschaulich bebildert und mit konkreten Tipps versehen, führt die Autorin den Leser an eine professionelle Trainingsplanung heran. Dabei widmet sich der Ratgeber inhaltlichen Aspekten, wie beispielsweise den Erwartungen, die ein Seminar bei den Teilnehmern, aber auch bei den Auftraggebern erfüllen muss, genauso hingebungsvoll wie den eher praktischen Problemen, wie zum Beispiel der Schwierigkeit eines künstlerisch weniger talentierten Trainers, eine brauchbare Skizze einzubringen.
Wirksamkeit durch Professionalität
Dabei wird schon durch den Aufbau klar, dass es sich hier keineswegs nur um einen reinen Praxis-Ratgeber handelt. Alle behandelten Aspekte werden im abschließenden Kapitel zur Auswertung einer gründlichen Prüfung unterzogen. Die Seminarleiter werden so angeregt, ihre Bildungsmaßnahmen mit einem hohen Grad an Professionalität anzugehen und so effektivere Weiterbildungen zu gestalten, die dennoch nicht an Lebendigkeit mangeln lassen.
Fazit: Praxistauglicher Begleiter für den Planungsprozess
Mit „Trainings planen und gestalten: Professionelle Konzepte entwickeln, Inhalte kreativ visualisieren, Lernziele wirksam umsetzen“ ist es Petra Nitschke gelungen, einen vollständigen und dennoch keineswegs langatmigen Begleiter für die Seminarplanung zu schreiben. Der Schreibstil ist sehr anschaulich, viele Skizzen und Symbole illustrieren den Text und erleichtern die Orientierung darin. Außerdem wird dem Leser eine Vielzahl praktischer Checklisten und Step-by-Step-Anleitungen an die Hand gegeben. Gleichzeitig gelingt es, das Buch angenehm allgemein zu halten, so dass die Informationen darin auf fast jede Art von Weiterbildung anwendbar sind. Kurz: Ein gelungenes Grundlagenbuch für Trainer und solche, die es werden wollen!
